- İdarənin tabeliyindəki təlim-tərbiyə müəssisələrinin rəhbər və pedaqoji kadrlara olan ehtiyacının nomenklaturaya uyğun təmin edilməsi;
- İdarənin struktur bölmələrində, strukturuna daxil olan qurumlarda və strukturuna daxil olmayan tabeliyindəki qurumlarda kadr işinin aparılması;
- İdarənin Aparatına əməkdaşların işə qəbulu, vəzifə dəyişimi, işdən azad olunması və s. sənədləşmə işlərinin “Dövlət Qulluğu haqqında” A.R. Qanununa və Əmək Məcəlləsinə uyğun olaraq həyata keçirilməsi;
- İdarənin əməkdaşlarının məzuniyyətlərinin rəsmiləşdirilməsi və məzuniyyət uçotunun aparılması;
- Uçot nomenklaturasına daxil olan kadrların müvafiq qaydada tam uçotunun aparılması, şəxsi işlərinin tərtib olunması, əmək müqavilələrinin hazırlanması vəməlumatların electron hökumət portalına daxil edilməsi;
- Əmək kitabçalarının sifariş edilməsi və müvafiq qeydlərin aparılması;
- İdarənin nomenklaturasına daxil olan vəzifələrdə işçilərin mükafatlandırılması və ya intizam məsuliyyətinə cəlb olunması barədə rəhbərliyə təkliflərin verilməsində iştirak etmək;
- Müxtəlif dövlət orqanlarından və təşkilatlarındaniİdarəyə daxil olmuş müraciətlərə fəaliyyət istiqaməti üzrə qanunvericiliklə müəyyən olunmuş qaydada baxılması və müvafiq tədbirlərin görülməsi;
- Vətəndaşların sektora daxil olmuş şifahi və yazılı müraciətlərinin qanunvericiliklə müəyyən edilmiş qaydada araşdırılması və vaxtında cavablandırılması;
- Rəhbərlik tərəfindən verilən digər tapşırıqların icra edilməsi.
Müsabiqənin müsahibə mərhələsində aşağıdakı şəxslər iştirak hüququna malikdirlər:
Dövlət qulluğunun müvafiq vəzifəsi üzrə test imtahanından keçdiyini təsdiq edən dövlət qulluğu sertifikatıqüvvədə olan şəxslər;- Dövlət qulluğu vəzifəsinin tutulması üçün nəzərdə tutulan təhsil tələbi (istiqaməti) üzrə elmlər doktoru elmi dərəcəsi olan şəxslər;