Vakansiyanın yerləşdirilmə müddəti bitib
Vakansiyanın detalları
- Əmək haqqı: Razılaşma yolu ilə
- Kateqoriya: Menecment
Vakansiyanın təsviri
- Cihazların idarə edilməsi strategiyasının yaradılması, inkişafı və idarə edilməsinə rəhbərlik etmək.
- Cihaz biznesi ilə bağlı illik satış hədəflərinə və digər ƏPG-lərə (KPİ), marja planına nail olmaq.
- Şirkətin hədəflərinə nail olmaq üçün zəruri resursları, büdcə və planları hazırlamaq.
- Tərəfdaşlıq, vendor idarəetmə və distribyutor idarəetmə əsasında bazar strategiyalarını və biznes modellərini müəyyənləşdirmək.
- Biznes vahidləri ilə birlikdə cihazlar üçün məhsul portfelini yaratmaq və onların strategiyalarını dəstəkləmək.
- Məhsul təkliflərinə, texniki inkişafa, uyğunluq (komplayens) və satınalma proseslərinə nəzarət etmək.
- Fərdi planlar əsasında komandanı formalaşdırmaq və inkişaf etdirmək.
- Sahə təcrübələri (rəqibləri) və digər oxşar sahələr üzrə müqayisəli təhlil aparmaq.
- Biznes vahidləri arasında əlaqələr qurmaq və imkanların üzə çıxarılmasında dəstək.
- Biznesə müsbət və ya mənfi təsir göstərəcək sahə tendensiyalarını və cihaz idarəetmədəki dəyişiklikləri izləmək. Fürsətlərdən maksimum yararlanmaq və ya mənfi nəticələrin qarşısını almaq üçün strateji planlar hazırlamaq.
- Satış və marketinq proseslərinin standartlaşdırılmasını, habelə əlaqəli departamentlərlə kommunikasiyanı həyata keçirmək və buna nəzarət etmək.
- Hədəflərin Şirkət və Biznes məqsədlərinə uyğun təyin olunmasına nəzarət.
- Üst səviyyə rəhbərliyə biznes və bazar göstəriciləri ilə bağlı müntəzəm olaraq məlumat və hesabat vermək.
Xüsusi tələblər
- İqtisadiyyat, Biznesin idarə edilməsi və ya əlaqəli sahələrdə bakalavr dərəcəsi.
- Satış və Marketinq sahələrində Cihaz idarəetmə və Vendor idarəetmə üzrə ən azı 8 il təcrübə.
- Güclü analitik bacarıqlar və kommersiya düşüncə tərzi.
- Problemlərin çevik həll etmə və qərar vermə bacarığı; dəyişikliklərə açıqlıq.
- Həm daxili, həm də xarici əlaqələr qurmaq üçün əla münasibət qurma və idarəetmə bacarıqları.
- Əla ünsiyyət, danışıqların aparılması və təsir etmək bacarıqları.
- Çoxsaylı tapşırıqları prioritetləşdirmək və idarə etmək qabiliyyəti.
- Təzyiq altında işləmək və son icra tarixlərinə riayət etmək bacarığı.
- Mükəmməl səviyyədə komandalar arası əməkdaşlıq etmək, əlaqələr yaratmaq, komanda qurmaq, təşkilatçılıq və liderlik.
- Strateji planlaşdırma, nəticə-yönümlü idarəetmə və hesabatlılığa rəhbərlik etmək bacarığı.
- MS Office proqramları üzrə mükəmməl bilik.
- İnkişaf etməkdə olan texnologiyalar, tendensiyalar (qanunvericilik və digər tənzimləyici tələblər daxil olmaqla) və telekommunikasiya haqqında biliklər.
Yeni vakansiyaları operativ almaq üçün Telegram-kanalımıza qoşulun
