İşə qəbul üzrə menecer

Vakansiyanın detalları

Yeni və təkmilləşdirilmiş işə qəbul strategiyaları hazırlamaq;
Mövcud işəqəbul prosedurlarını nəzərdən keçirmək və ehtiyac olarsa yenilərini müəyyənləşdirmək;
İşə qəbul prosedurları zamanı yaranan problemləri müəyyən etmək və həll etmək üçün işə qəbul ölçü matrislərindən istifadə etmək;
İşə qəbul komandasının performansını dəyərləndirmək;
Gələcəkdə yarana biləcək işə qəbul ehtiyaclarını planlaşdırmaq üçün şöbə rəhbərləri ilə sıx əlaqədə olmaq;
Karyera sərgilərində və əmək yarmarkalarında iştirak etmək;
Dövri işçi ehtiyacını müəyyən etmək, planlamasını aparmaq;
Namizəd hovuzunu yenilənməsini və davamlılığını təmin etmək;
İşə qəbul bölməsinin fəaliyyətini tənzimləmək, idarə etmək.

İşə qəbul sahəsində minimum 5 il menecer olaraq iş təcrübəsi tələb olunur;
Azərbaycan dili, İngilis və rus dillərini əla səviyyədə bilməli;
İnsanlarla bütün səviyyələrdə işləmək imkanı verən şəxsiyyətlərarası əlaqə bacarığı;
Güclü kommunikasiya bacarıqları;
Problemlərin həll edilməsi və danışıqların aparılması bacarığı;
Təşəbbüskar və yeni ideyalar təklif etmə bacarığı;
Qoyulmuş tarixlərə və hədəflərə çatmaq üçün təşkilati və planlaşdırma bacarıqları.;
AR qanunvericiliyi biliyi;
Mütəmadi ölkədaxili ezamiyyət etmək imkanı;
Məsuliyyətli
Şəxsi inkişafa meylli
Pozitiv
Özünütəşkiletmə qabiliyyəti
Nailiyyət yönümlülük
Etibarlılıq
Dürüstlük

Müraciət üçün (CV): https://hr.mktcotton.com/az/job/ishe-qebul-uzre-menecer/apply