Bakı
İnsan resursları (HR)• OEE Analizi: Avadanlıqların ümumi səmərəliliyini (OEE) ölçmək, təhlil etmək və proseslərin optimallaşdırılması üçün təkliflər irəli sürmək. • Kaizen İdarəçiliyi: Kaizen və Kobetsu Kaizen vasitəsilə davamlı təkmilləşdirmə təşəbbüslərinin tətbiqi, proses səmərəliliyinin artırılması və israfin azaldılması. • KPI İzlənməsi: Əsas performans göstəricilərinin (KPI) hazırlanması, təhlili və aylıq hesabatların rəhbərliyə təqdim edilməsi. • 5S Layihə Rəhbərliyi: 5S sisteminin tətbiqi və davamlılığın
• Kadr uçot vərəqələrinin (personnel record sheets) hazırlanması və yenilənməsi • Əməkdaşların şəxsi işlərinin (personal files) formalaşdırılmasında iştirak • Əmr və sərəncamların qeydiyyatı və sistemləşdirilməsi • İşə qəbul və işdən azadetmə proseslərində HR mütəxəssisinə kömək • HR sənədlərinin (əmək müqavilələri, əlavə razılaşmalar və s.) arxivləşdirilməsində iştirak • AR Əmək Məcəlləsini və müvafiq digər qanunvericilik aktları • Xəstəlik vərəqələrinin və sosial məzuniyyətlərin e-gova i