Vakansiyanın detalları
- Əmək haqqı: Razılaşma yolu ilə
- Kateqoriya: İnsan resursları
Vakansiyanın təsviri
- Struktur bölmələrin insan resursları ehtiyaclarının müəyyənləşdirilməsi və işə qəbul prosesinin tam dövrünün (elan, axtarış, seçim, müsahibə və təklif mərhələləri) idarə edilməsi
- Struktur bölmə rəhbərləri ilə əməkdaşlıq edərək işçi ehtiyaclarının planlaşdırılması və optimal kadr təminatının təşkili
- Əmək qanunvericiliyinə uyğun olaraq işə qəbul, vəzifə dəyişikliyi, məzuniyyət, ezamiyyət və əmək münasibətlərinə xitam proseslərinin icrası
- İnsan resursları fəaliyyəti ilə bağlı daxil olan vətəndaş və təşkilat müraciətlərinin araşdırılması, rəy və cavab layihələrinin hazırlanması
- Əmək münasibətləri ilə bağlı yaranan məsələlər üzrə qüvvədə olan qanunvericiliyin tətbiqini təmin etmək və struktur bölmələrə dəstək göstərilməsi
- İnsan resursları sahəsini tənzimləyən normativ hüquqi aktlarda dəyişikliklərin izlənilməsi, təhlili və tətbiqi üzrə təkliflərin hazırlanması
- Kadr sənədlərinin hazırlanması, rəsmiləşdirilməsi və qanunvericiliyin tələblərinə uyğun aparılmasının təmin edilməsi
- ƏMAS və digər aidiyyəti dövlət informasiya sistemləri üzərindən əməliyyatların həyata keçirilməsi
- İnsan resursları prosesləri üzrə daxili prosedur, qayda və normativ sənədlərin hazırlanması və təkmilləşdirilməsində iştirak edilməsi
- İnsan resursları göstəricilərinin təhlili, hesabatların hazırlanması və insan resursları layihələrinin icrasında iştirak
Əlavə qeydlər:
- İş qrafiki: Bazar ertəsi - Cümə, 5 günlük iş həftəsi
- İş vaxtı seçim əsasında: 08:00 – 17:00; 09:00 – 18:00; 10:00 – 19:00
İş yeri:
- Bakı şəhəri, N.Nərimanov 206A, "Capital Towers" Biznes Mərkəzi
Əməkhaqqı:
- Rəqabətədavamlı əməkhaqqı
Xüsusi tələblər
- Ali təhsil: hüquq, humanitar, iqtisadiyyat və ya müvafiq sahə üzrə ali təhsil
- İş təcrübəsi: İnsan resursları sahəsi üzrə 3-4 il
- ƏMAS, elektron sənəd dövriyyəsi və digər dövlət portalları ilə işləmə bacarığı
- Əmək qanunvericiliyini və kadr sənədləşməsini bilmək
- Komputer biliyi: MS Office proqramlarında işləmək bacarığı
- Sertifikat: SHRM / HRCI arzuolunandır
- Dil bilikləri: İngilis dili arzuolunandır
Bacarıqlara dair tələblər:
- Komandada işləmə
- Məsuliyyətlilik, dürüstlük, çeviklik
- Analitik düşüncə, planlaşdırma, nəticəyönümlülük
- Səlis və işgüzar ünsiyyət bacarığı
Müraciət etmə qaydaları:
- Maraqlanan namizədlərdən aşağıda göstərilən qaydada müraciət etmələri xahiş olunur:
- CV [email protected] ünvanına göndərilməlidir
- Mövzu sətrində “İR məsləhətçi/aparıcı/böyük məsləhətçi” qeyd olunmalıdır
- CV-lər 19.07.2026-cı il tarixinə qədər göndərilməlidir
Müraciət etmək üçün: [email protected]
Yeni vakansiyaları operativ almaq üçün Telegram-kanalımıza qoşulun
